慧鼎移动app

我得说，这个慧鼎移动App最新版真的挺实用的，它把企业员工日常需要的各种管理服务都整合到了手机上，特别方便。比如那个GPS定位打卡功能，对于经常需要外出或者在家办公的人来说，简直是救星，不用再担心打卡问题了。而且考勤统计也很清晰，还能在线补签、申请出差、请假和加班，省去了很多纸质流程的麻烦。我个人最喜欢的是可以在线查工资，工资条一目了然，还有详细的工作日历，让日程管理更高效，不用再手忙脚乱地记事情了。 官方介绍里提到，这是个人力资源相关的移动产品，旨在提高员工办公效率，涵盖了日常申请、个人信息查询、薪酬社保等功能，完全能满足我们日常办公的需求。我觉得这设计得很贴心，毕竟现在大家都习惯用手机处理事务，这种一站式服务真的能节省不少时间。 主要功能方面，工资条查询随时都能看，工资证明也能在线搞定；在线审批让管理部门能快速处理申请，不用等；考勤补签功能很实用，万一忘了打卡还能补救；休假申请一键发送，离职申请也能在线提交材料，省心不少；通讯录把同事领导的联系方式都整合了，找人更方便。这些功能覆盖了员工从入职到离职的全周期，真的很全面。 软件亮点也很突出，休假申请提交简单，填个信息就行；个人档案记录详细，管理起来更轻松；个人数据信息优质，能直观看到年假、调休假、公出等信息；申请进度实时跟踪，审批情况随时掌握；设置模式让系统功能调整更简单。这些设计都让用户体验提升了不少，我个人觉得这种透明化的管理方式，能减少很多不必要的沟通成本。 更新日志里增加了服务协议和隐私政策，这很重要，毕竟现在数据安全越来越受关注。公司简介提到东软和怡安翰威特合作推出的人力资本管理产品，理念先进，整合了战略、人与执行，致力于提供超乎期望的管理实践。技术上采用J2EE和纯B/S、纯JAVA，先进可靠，可扩展性强。根据翰威特定义的人力资源体系，东软e-HR提供了选、育、用、留四大机制，包含组织机构、人员配置、劳动合同、员工档案、考勤管理、时间管理、薪酬管理、培训管理、招聘、绩效考核等模块，是一套完整的战略型解决方案。我觉得这种整合型的人才资本管理，不仅能提升企业效率，也能让员工感受到更专业的服务，未来这种移动化、智能化的HR工具肯定会越来越普及。

慧鼎移动官方app最新版为企业员工提供了非常便捷的企业管理服务，提供了gps定位打卡功能，考勤统计方便，能在线进行补签、出差、请假、加班的申请，能够在线查自己的工资，可以查看详细的工作日历，日程管理更高效！

官方介绍

慧鼎移动是为企业员工办理人力资源相关业务使用，提高员工办公效率的人才资本管理的移动产品，包括日常申请、个人信息查询、薪酬社保等相关功能，以满足企业员工日常办公需求。

主要功能

工资条：可以随时查询自己的工资情况和工资证明；

在线审批：管理部门可以通过app对发起的申请进行审批；

考情补签：每天记录汇报自己的考勤情况，可以进行补签；

休假申请：可以在填写休假内容和情况，一键发送申请；

离职申请：离职时，可以通过软件在线进行申请，提交材料；

通讯录：可以将公司同事领导等的联系方式纳入其中

软件亮点

随时可以进行相应的休假申请提交，只需填写相应的申请信息即可；

详细的个人档案记录，便于更好的进行管理；

优质的个人数据信息，让你更加直观的了解自己的年假、调休假、公出等信息；

可以实时跟踪自己的申请进度，了解相应的审批情况；

设置模式，可以对相应的系统功能进行设置，更为的简单便捷

更新日志

增加服务协议和隐私政策

公司简介

东软慧鼎人才资本管理系统（TalentBase HCM)是东软与怡安翰威特咨询公司强强联手、共同推出的人力资本管理产品，产品具有先进的国际管理理念，蕴含“整合战略、人与执行，创造卓越经营业绩”管理思想，致力于提供超乎客户期望值的完善的最佳人才资本管理实践方法、软件和服务，助力企业完成从人力资源管理到整合型的人才资本管理的蜕变。

东软慧鼎采用了先进的J2EE与纯B\S、纯 JAVA的实现方式，在系统的先进性、可靠性、开放性、可扩展性、安全性、易移植性、可追溯性等多个方面，均表现出了技术优势。根据翰威特定义的人力资源管理体系的四个方面即人才供应、组织能力、高绩效组织和员工关系，东软e-HR提供选、育、用、留四大管理机制，包含组织机构（含职位管理）、人员配置、劳动合同、员工档案、考勤管理、时间管理（休假、公出）、薪酬管理（内含保险福利）、培训管理、招聘甄选管理、绩效考核、政策制度、人员信息、统计分析、以及各项HR报表管理等专业模块，是一套完整的、规范的、整合的、一流的战略型人力资源管理解决方案。